RK-23-2014-57.doc RK-23-2014-57pr01.xls | |
Číslo materiálu | 57 |
Číslo jednací | RK-23-2014-57 |
Název | Organizační struktury příspěvkových organizací |
Zpracoval | K. Kotrba, V. Kotrbová, M. Hadrava |
Předkládá | K. Kotrba, D. Buřičová |
Počet příloh | |
Popis problému | Dne 3. 12. 2013 schválila Rada Kraje Vysočina Pravidla Rady Kraje Vysočina, kterými se konkretizují vybrané vztahy mezi zřizovatelem a příspěvkovými organizacemi, zejména vybrané povinnosti ředitelů příspěvkových organizací, a stanoví se podmínky k jejich plnění (dále jen Pravidla ), kterými bylo ředitelům příspěvkových organizací uloženo mj. vydat dokument, kterým by stanovil počet zaměstnanců a organizační strukturu příspěvkové organizace, a to do 6 měsíců od nabytí účinnosti těchto Pravidel, tj. do 30. 6. 2014. V materiálu RK-23-2014-57, př. 1. je uveden přehled organizací, které mají uvedený úkol splněn. |
Návrh řešení | Předkladatelé navrhují Radě Kraje Vysočina - vzít na vědomí informaci o vydaných organizačních strukturách - rozhodnout prodloužit termín pro splnění stanovené povinnosti do 31. 12. 2014. Dle § 59 odst. 1 písm. i) zákona č. 129/2000 Sb., o krajích (krajské zřízení), ve znění pozdějších předpisů rada kraje vykonává funkci zřizovatele. |
Stanoviska | ODSH - nemá k návrhu usnesení připomínek. OŠMS - souhlasí s návrhem usnesení. Odůvodnění nesplnění povinnosti ze strany části ředitelů je uvedeno v materiálu RK-23-2014-57, př. 1. OKPPCR - nemá připomínky k předloženému materiálu. OZ - souhlasí s navrhovaným usnesením. OSV - nemá k navrhovanému materiálu připomínky. |
Návrh usnesení | Rada kraje bere na vědomí informaci o vydaných organizačních strukturách; rozhoduje prodloužit termín pro splnění povinnosti dle Čl. 27 odst. 3 Pravidel Rady Kraje Vysočina, kterými se konkretizují vybrané vztahy mezi zřizovatelem a příspěvkovými organizacemi, zejména vybrané povinnosti ředitelů příspěvkových organizací, a stanoví se podmínky k jejich plnění do 31. 12. 2014. |
Odpovědnost | ředitelé příspěvkových organizací |
Termín | 31. 12. 2014 |